2026-tól változik a nyugdíj melletti munka az egészségügyben
Megjelent a Magyar Közlönyben az a kormányrendelet, amely módosítja a nyugdíj melletti munkavégzés szabályait. A változás lényege: 2026. január 1-jétől az egészségügyi dolgozók közalkalmazotti vagy egészségügyi szolgálati jogviszonyban is felvehetik a teljes öregségi nyugdíjukat, miközben munkabért kapnak.
Kikre vonatkozik a könnyítés?
-
Orvosok, ápolók, mentősök
-
Adminisztratív egészségügyi dolgozók
(azaz az egészségügyi szolgálati jogviszony alá tartozó munkavállalók köre)
Mi változik a jelenlegi szabályhoz képest?
-
Eddig: ha valaki nyugdíjasként ilyen jogviszonyban dolgozott, a nyugdíját szüneteltetni kellett a munkaviszony idejére.
-
2026-tól: megszűnik a korlátozás → a munkabér mellé jár a teljes nyugdíj.
Mi a kormány indoklása a nyugdíj melletti munka szabályázásában?
A döntés célja a szakemberhiány mérséklése, illetve a tapasztalt szakdolgozók pályán tartása. A szabályozás így ösztönözheti a nyugdíjhoz közeli vagy már nyugdíjas szakemberek aktív munkavállalását.
Mikortól hatályos?
-
Hatálybalépés: 2026. január 1.
Lesz bővítés más ágazatokra?
A sajtóhírek szerint (pl. 24.hu) a kormány más területeken is vizsgálhat hasonló mentességet, például szociális, gyermekvédelmi vagy köznevelési intézményekben. A részletek itt még nem véglegesek, hivatalos bejelentés szükséges.
Gyakorlati tudnivalók (röviden)
-
Jogviszony ellenőrzése: nézd meg, hogy a munkád egészségügyi szolgálati jogviszonynak minősül-e.
-
Nyugdíjfolyósítás: a teljes öregségi nyugdíj a munkabérrel egy időben folyósítható lesz (2026-tól).
-
Adminisztratív teendők: várhatóan munkáltatói és nyugdíjfolyósítói egyeztetésre, esetleg nyilatkozatokra lesz szükség (részletszabályokra figyelj a hatálybalépéshez közeledve).
GYIK
Ez már él?
Nem. A módosítás 2026. január 1-jén lép hatályba.
Csak az egészségügyre vonatkozik?
A mostani módosítás elsősorban az egészségügyet érinti. Más ágazatok esetleges bővítése vizsgálat alatt lehet, de hivatalos megerősítés kell.
A teljes nyugdíjat kapom majd, nem arányosítva?
A közölt információ szerint a teljes öregségi nyugdíj folyósítható a munkabér mellett – a részletes végrehajtási szabályok még fontosak lesznek.
Milyen igazolások kellenek?
Várhatóan munkáltatói jogviszony-igazolás, illetve nyugdíjfolyósító felé szükséges adminisztráció. Kövesd a 2025–2026-ban megjelenő részletszabályokat.
Forrás: 168 óra